包头人才引进政策2019（2019年包头市人才引进政策解读）

2019年包头市人才引进政策解读

一、政策背景

近年来，包头市加强人才引进工作，不断探索实施更多更好措施，为优秀人才提供更加优质的发展平台和发展环境。在不断改进人才服务、破解人才难题、打造人才高地方面取得了显著成效，为全市经济高质量发展注入了强大动力。

二、政策措施

1.推出系列优惠政策，吸引人才入驻

包头市人才新政推出了一系列优惠政策，从“一房一车”、租房补贴到子女入学等多个方面切入，试图解决优秀人才进入包头市后的居住、生活等方面的实际问题，为他们提供物质上的切实保障，进一步提高优秀人才在包头市的安全感和归属感。

2.鼓励创新创业，为人才提供发展空间

新政明确提出一系列创新创业支持政策，包括优先支持引进海外留学生创新创业、建设创新驿站等，旨在为创新创业人才提供实现创业梦想的空间和条件。同时，还为企业吸纳这些人才提供财政支持，助力创新创业事业的发展。

3.打造一流人才服务平台，服务人才

新政要求搭建一流的人才服务平台，这是推进包头市高质量发展的重要举措。该平台将成为优秀人才综合了解包头市的窗口、个性化服务的平台、以及人才互动、资源共享的平台。

三、政策效果

2019年包头市积极实施新政策，不断加大人才引进的力度。值得一提的是，在各项政策的引导下，优秀人才积极响应，大量涌向包头市。据统计，2019年全市共吸引了200名博士生，其中引进的海外留学博士生就占到了70%。这不仅为包头市的人才储备注入了新鲜血液，更为高质量发展注入了强大动力。

面对激烈的人才竞争，包头市一直在不断完善人才政策，切实提升优秀人才的核心竞争力。通过系列政策对优秀人才的积极引导，不断加大引进力度，打造一流的服务平台，包头市已经成为人才争夺的热门城市，为高质量发展注入了强大的动力。